藥玻精神
務實創(chuàng)新謀發(fā)展 拼搏奮進求共贏
“務實創(chuàng)新謀發(fā)展 拼搏奮進求共贏”的企業(yè)精神，是藥玻經過50多年的發(fā)展，在一步步壯大的歷程中形成的價值觀，是促進公司發(fā)展的強大精神動力。他的主要內涵可以概括為“四種精神”、“兩個追求”，即“務實”、“創(chuàng)新”、“拼搏”、“奮進”四種精神和通過公司“發(fā)展”實現社會、員工、股東利益“共贏”的最終追求。
藥玻愿景
建世界一流企業(yè) 創(chuàng)百年老字號藥玻
“建世界一流企業(yè)，創(chuàng)百年老字號藥?！笔枪镜脑妇?，即藥玻公司的發(fā)展目標是把公司建設成為一流企業(yè)，發(fā)展為百年不衰的老字號企業(yè)。
藥玻宗旨
持續(xù)發(fā)展、追求卓越、實現員工、股東、社會共贏
“持續(xù)發(fā)展，追求卓越，實現員工、股東、社會共贏”是公司的企業(yè)宗旨，其主要內涵是：公司通過持續(xù)發(fā)展，讓員工、股東、社會成為企業(yè)發(fā)展的最大受益者。
藥玻人價值觀
提倡創(chuàng)新 反對守舊 提倡實干 反對應付
提倡奉獻 反對索取 提倡負責 反對推諉
提倡高效 反對拖沓 提倡誠信 反對虛假
六“提倡”六 “反對”的價值觀是藥玻人的行為原則和是非標準，是培養(yǎng)高素質員工隊伍的思想基礎。
藥玻人的職業(yè)道德
愛崗講質量 敬業(yè)講奉獻
遵紀講秩序 團結講協作
服務講誠信 文明講形象
職業(yè)道德是指一個人在工作中應當遵循的道德原則、行為規(guī)范。只有做到 “六講”，才算遵守了藥玻人的職業(yè)道德，才算是合格的藥玻人。
藥玻作風
執(zhí)行要雷厲風行 工作要追求完美
工作作風是企業(yè)文化理念系統(tǒng)的重要組成部分，是企業(yè)精神在實際工作中的具體體現，是引導員工行為養(yǎng)成的關鍵所在。藥玻人在長期的拼搏奮斗中逐漸養(yǎng)成了“執(zhí)行要雷厲風行，工作要追求完美”的工作作風。
藥玻管理理念
管理學習化 工作標準化 考核證據化
“管理學習化、工作標準化、考核證據化”為內容的管理理念，是公司的總體管理理念的體現，是公司管理的總準則。
藥玻用人理念
以業(yè)績定升遷 有作為就有地位
“以業(yè)績定升遷 ，有作為就有地位”，是藥玻公司的用人理念，是公司選人、用人的基本原則，藥玻公司為每一位員工提供了相同的競爭機會、同等的發(fā)展平臺，把靜態(tài)變?yōu)閯討B(tài)，把相馬變?yōu)橘愸R，以公平、公正、公開的方式選拔人才，培育人才，使用人才。
藥玻質量理念
顧客滿意就是質量標準
“顧客滿意”是顧客對企業(yè)和員工提供的產品和服務的直接性綜合評價，是顧客對企業(yè)、產品、服務和員工的認可。讓顧客滿意，就是全體藥玻人努力滿足顧客對產品或服務的需求，把顧客是否滿意作為檢驗我們工作質量的標準。
藥玻營銷理念
優(yōu)質的產品 優(yōu)惠的價格 優(yōu)良的服務
以“優(yōu)質的產品、優(yōu)惠的價格、優(yōu)良的服務”為內容的營銷理念是指公司面對市場、面對競爭、面對客戶時所堅持的原則，代表的是企業(yè)銷售產品、推薦自身的方式方法。